2021年中共上海协通（集团）有限公司委员会优秀党员先进事迹

谦和务实

——集团结算中心金丽芳同志先进事迹

   金丽芳同志是集团结算中心的一位资深的部室管理人员，同时她又兼两个部门的财务核算工作。工作中她细致周到、态度谦和、务实高效。

   一、数据概念强

   每月企业各类跟踪数据汇总及分析的提供，确保数据的准确性、时效性，在每月经济工作例会前及时上报。月底、月头是财务核算的节点，所以时间紧、任务重是常态，通过汇总下属企业30多家企业各类数据跟踪表后，简明扼要、总结利弊，使集团决策层全面了解企业的真实运营情况以便作为企业发展部署的参考。同时，她在本年度部门“金牛银牛”评选中多次得金。

   二、审核监督实

   审核每家企业的工资发放是一项重要部门职责，按照集团制定的工资发放标准，严格仔细审核每张工资申报表，发现违规、遗漏、差错的立即退回，修改后方予以申报审批。碰到超额发放，及时报备，并根据每月发放情况，汇总写好工资月度分析。按照集团内控管理要求，作为“资金警察”积极参加每月的联合检查，及时调整角度，发现企业基础核算中的欠缺与差距，帮助企业完善财务核算管理，并提出处罚意见，每月工资中进行兑现。

   三、沟通衔接好

   协助做好部门管理工作，通过OA办公平台、QQ群、微信群、电话沟通、实地检查的方式，衔接好会议通知、精神传达、政策贯彻、数据汇总等，发挥了企业与集团之间的桥梁纽带作用，使集团财务制度的执行更加规范和统一，发扬协通精神，抓牢细节、踏准节点，帮助领导解决后顾之忧。

   集团发展日新月异。她深知，只有在工作中更加踏实努力、高效勤奋，不断提升自我专业能力，才能适应集团的快速发展。

心怀感恩用满腔热忱对待工作

——集团人事宣传部程韵同志先进事迹

   她总是面带微笑，有求必应。领导布置的工作从不推诿，企业寻求的帮助从不拒绝，她就是集团人事宣传部的程韵同志。进协通近18载，从事人事工作15年，协助部长开展集团人事管理工作用实际行动得到大家一致认可。

人事工作听上去很简单，招人，办手续，没有难度，岗位平凡。与其他部室同事相比，没有轰轰烈烈的业绩，与企业相比，没有惊人的利润，但是用心做好，是她对这份工作的热忱。

   一、政策充分掌握企业形象有提升

   众所周知，目前经济大环境不理想，外面的企业纷纷裁员减薪，甚至倒闭。国家为扶持企业，出台了很多优惠政策，作为企业的人事工作者，将政策用到极致，不仅可以降本节制，还可以创利。通过利用时机利用区域、利用集团企业文化，将政策创新用到极致。2021年帮助企业降本节支近40万人工成本。

企业的社会荣誉能够为业务开展带来很多便利，利用短短30天的时间，准备各种材料，在部长的支持下，通过第三方审计机构认证集团综合评分高达90分，成功荣获“上海市和谐劳动关系达标企业”，区优秀和谐劳动企业。

   二、招聘调整形式用人质量有提升

   程韵同志不仅负责集团部室的用人需求，还要帮助下属企业解决用人难题。集团有五大产业，用人要求各不相同，企业人员流动性大，招人难，招聘成本上升，这些问题给整体招聘工作带来前所未有的压力为了缓解这一压力，她调整了招聘渠道。采取四合一的方法，以前程无忧为基础，配合boss直聘、公共招聘网及猎头公司，发布招聘信息扩大招聘面，并与部室同事分工合作，专人负责专项。为企业开设专用招聘账户，为企业降低招聘网站成本，为企业缓解用人压力。通过部门的努力。2021年集团部室社会招聘5人内部提升7人其中1人硕士，6人本科，4人大专，拥有中高级证书3人。前程无忧发布招聘岗位共110个，其中企业95个。

   三、培训讲究方法学习效果有提升

   精英学院是协通培养人才的摇篮，唐董说:“这些学员是集团未来的中高层管理干部，协通集团的人才要自己培养。”今年是第五届，她负责通知、协调和统计工作，陪同参加培训，参与军训汇演，共276个小时。在唐校长和袁副校长的带领下，把课程安排的井井有条。

   四、困难敢干尝试党政宣传有提升

   今年是建党100周年，又是全国人大换届选举，党务工作量翻了几倍。镇里一个环节由7、8个人负责，我们一套流程只能靠1、2个人完成，在领导的帮助和支持下，她主动担任镇、区人大选举的联络员，2500名选民信息筛选很多工作都是第一次碰到。不懂就问，有困难就克服，白天没有时间，就晚上加班，确保本质工作和党务工作互不影响。集团2021年通过公开投票，产生区、镇人大代表各1名。

   五、制度严格执行防范意识有提升

   俗话说:无规矩不成方圆。制度的严格把控，才能规避管理风险她全年参与联合检查21次和部门同事一起，帮助企业规范劳动合同签订，日常考勤管理等劳动用工问题。为企业排忧解难，全年为下属企业提供可行性建议18条，其中包括2次工伤认定，2次劳动纠纷，目的是在规避风险的同时为企业降本节支。

   她常说，热忱是工作的灵魂，每天在工作中找到乐趣，是对工作的尊重。虽然这只是她日常工作的一部分，但她珍惜每一次工作的机会，珍惜协通这个舞台。相信她在2022年定能顶住压力、接受挑战，与百年协通共同进步。

勤勉踏实锐意进取

——集团财务资产部徐丽伟同志先进事迹

   徐丽伟2014年4月调入集团财务资产部担任出纳一职，工作细致严谨，勤奋刻苦。2019年4月又因工作需要负责税务、银行、财务报表编制等工作。对于第一次接触税务银行等工作的她面临诸多新挑战但她深知要服从领导的安排勇敢面对在工作中不断学习、历练和进步。

   一、服务贸易，全力以赴

   今年因进出口业务的需要银行授信需要增加额度，为了能尽快做好这项工作，在原有四家授信银行的基础上增加了三家银行的意向合作。办理银行授信业务是一项比较繁琐工作量又大的事。前期需要提供大量的数据、资料供银行审核，不符合或者银行有疑点的需要补充资料、分析解释，每家授信业务都要做好进度跟踪和沟通。为了能尽快办出授信不耽搁贸易业务，休息日还与银行人员保持沟通。特别是今年7月份台风期间，为了能尽快办好授信业务不耽格时间确保贸易业务顺利开展，台风暴雨期间陪同中信银行人员一起到现场核实抵押物。

   二、努力钻研，进入角色

   税务工作尽管没有经验，但是认真钻研学习。对各类纳税申报、纳税调整、发票稽查都能单独处理完成。尤其是今年进出口部门发票稽查比较频繁，为了能给税务部门留下好的印象，给企业降低风险，协助进出口部门整理异常发票的资料、写好各稽查批次发票的情况说明，根据进出口部门写的初稿不断的和他们探讨写出符合税务部门的要求。

   三、财务工作，勤奋踏实

   日常工作中她要负责好每月5号的产利表编制、集团下属企业报表的合并编制、增值税发票的认证、纳税申报8家企业的零申报，以及市、区、镇内部各类统计报表的编制等工作。

   这期间她一直兢兢业业、尽职尽责、踏踏实实的完成工作，碰到繁琐事保持良好状态，耐心细致。2021年为进出口部门勾选增值税抵扣发票5108份，退税认证发票52012份，海关增值税发票抵扣2715份。税务工作日趋繁琐、政策变化之快，在面对集团等8家零申报企业所属的税务所的各种问题，做到处理恰当。在每年的外部审计时加班加点配合部长拿出各类资料，根据审计人员提出的合理性、合法性等意见，一遍一遍调整确定最终审计报告。

   财务是一项繁琐又复杂的工作，有时千头万绪，很难理清，有时工作量又特别大，需要加班加点才能完成，但她始终保持一颗平常心，认认真真的对待每一项工作，为集团发展默默贡献一份微薄之力。

感想敢为  把不可能变为可能

——集团建设拓展部金红健同志先进事迹

   金红健同志在2021年工作中围绕集团实事工程的目标节点，充分利用集团平台资源，大胆协调，勇挑重担，出色完成了工程项目报批和各类证照的办理， 确保了项目有序、有力、有效推进。

   汽车城项目是集团 2021 年“量身定做”的一个实事工程，在二位唐总的高度重视和支持下，项目部经过多次的开会讨论和设计调整，最终在9月28日确定了设计方案。同时，为了规避装配式施工，降低投资费用，项目部成员献计献策，在金红健同志具体操作下，提出了把工程分拆成两个项目进行报批，并利用政策，协调民防部门，采取卖配额的方式取消了民防工程。以上两个难题的突破，直接减少投资费用约2300万元。在证照办理过程中，面对时间紧、要求高、困难大的情况，在金红健同志为主的项目前期组的努力下，吸取了1号工程的办证经验，把项目分拆成三个证照进行申报，并且仅用了2个月的时间，提前拿到了桩基工程施工许可证，为工程施工争取到了1个月的宝贵时间。

   1号工程是集团2021年当年开工建设、当年竣工的重大实事工程，为了确保交房目标的实现，从2020年12月15 日区质监站通过对工程整体竣工验收到2021年3月10日拿到不动产权证，金红健同志借助团队合力和自身的业务能力，仅用了不到3个月的时间就完成了产证的办理，实现了既定目标。

   创融项目是集团在嘉定新城投资开发建设的商住项目，在金红健同志的努力下，在今年5月份办理完成了70套房屋的预售许可证，并主动协调政府职能部门，拿到了创融项目二期46.4万元新墙体的退款补贴。

   金红健同志用他自身的业务能力和工作经验，敢想敢为，不计较个人得失，较好的完成了集团交办的各项工作。

宝剑锋从磨砺出  梅花香自苦寒来

——集团行政园区部杨顺贤同志先进事迹

   杨仁贤1981年来到协通集团，40多年的光阴转瞬即逝，无论身处于什么岗位，他都爱岗敬业。今年4月份来到曾经熟悉的行政园区部，协助部长开展集团四个工业园区的管理工作，他用实际行动得到大家一致认可。

   雨水能够滋养大地，复苏万物，可是对于物业工作者而言却不尽如此。当雨季来临时各企业报修电话也接踵而至。每次接到报修电话，杨顺贤总在第一时间头顶大雨赶到现场，挨家挨户的进行走访、了解和调查，并且做好记录回来后及时和黄总讨论维修方案，总是能让房屋漏雨问题得到圆满的解决。他总说：“只有真正让租户满意了，他们才会不拖欠房租啊！”

   台风“烟花”给夏季降暑，却给行政园区部增添了无尽的麻烦。严重的风雨影响，致使园区的配电房、道路遭遇了前所未有的积水，他第一时间组织人员拿抽水机往外抽水，汗水渗透了衬衫却毫无半句怨言。夏季夜半雷电风雨交加，大家都在睡梦中，行政园区部的跳闸断电报修最多，他急企业所急，二话不说深夜第一时间赶到现场抢修送电。遇到供电局电力测试，总是安排在周末，为的不影响企业生产经营，他的身影永远奋战在第一线。节假日加班在行政园区部是常态，他也毫无怨言，正是他的这种奉献精神深深感染并带动了身边的每一位同事，使得部门团结一心，高效高质地完成了各次突击任务。

   夏季的雨水尚且如此，冬季的寒冷更不在话下。今年的深冬异常寒冷，圣诞节开始郊区已达到零下6度，水管爆裂的电话一个接一个，等我们早上上班到达办公室他早已经安排好企业购买水管三角阀开始维修工作。西大门围栏年久失修，他冒着严寒购买黄砂石子水泥自己动手拌混凝土，带着北虹桥科技的两位师傅，一起动手预埋浇制，脸鼻手冻得通红也不叫苦不叫累，这种吃苦耐劳的精神令人肃然起敬。

   最难能可贵的是他永远把集团利益摆第一位。每月电费账单第一时间查看，每个配电房电熔自己拿着万用表挨个检查，近800个电熔无一遗漏，确保功率补偿达标。工业一区路灯不亮，他知道了二话不说，借了梯子就爬上去修，自己动手节省维修成本。如果遇到收租收费困难的企业，他第一时间赶到租赁企业了解情况，凭借那么多年的工作经验，难以沟通的企业一一被说服，租金总能提前到账，这样的优秀事迹数都数不完。

   大礼不辞小让，细节决定成败；泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。杨顺贤为年轻一代树立了好榜样，协通精神代代相传，百年协通薪火相传。

平凡岗位  非凡投入

——集团品牌办公室王彩凤同志先进事迹

   王彩凤同志从事档案工作已有十多年了，随着集团产业升级，档案室经历了三次大型 搬迁，为了保障库房近40年的资料顺利搬迁，保障搬迁过程中各类资料的安全，背后巨大的工作量是有目共睹的。现在走进档案库房，给人的感觉是井然有序、焕然一新。

   一、完善资料收集，提高档案利用率

   档案管理工作是一项复杂的系统工作，必须有乐于奉献精神，进取创新的意识和严肃认真的工作态度。在做好本职的前提下，为了使档案管理工作迅速走上规范化、科学化、系统化的轨道，她将文件资料扫描成电子文档予以归档，工程图纸在原有纸质文件归档的同时，增加了CAD图纸归档，虽然这一举措大大增加了自己的工作量，但是为今后逐步实现无纸化办公奠定基础，也适应百年协通的发展要求。

   二、完善采购平台，提高差额最大化

   在负责档案管理以外，她还兼任集团下属企业的办公用品采购工作，每月汇总采购物品和对账，按照订购需求量向晨光申请套价优惠，2021年在套价优惠的基础上，A4纸直接减少开票金额近7万元，竭尽所能为企业降本节支。

   三、完善条线工作，提高职工归属感

   工会工作：为保障职工的合法权益，更好的履行工会职能，为企业员工申报各类补助和困难补贴，让员工感受到工会的温暖和归属感。为工会卡会员购买保险，共计集团工会购买保险人员712人。

   2022 年新的一年，新的起点，虽然工作平凡琐碎，但力求在平凡的工作中立足本职、爱岗敬业、努力做好每一项工作。

不断提升  凝心聚力  服务企业

——集团委派会计部钱贇珠同志先进事迹

   秉着服从集团安排大于一切的信念，钱贇珠在协通默默工作已有近20年，已经是协通的一名老员工，一直以来她勤恳、踏实、仔细的工作作风已被人熟知，兢兢业业、锐意进取亦是她成长足迹的写照。

   2019年4月在集团领导的信任下，她从协通大酒店调任到协通汽销担任财务经理一职，在非常短的时间内她克服环境上的变化，适应新同事的磨合，全身心投入到汽销的财务工作中。

   在日常财务工作方面，她尽心敬业。每月高质量的按时完成各类报表及数据统计分析。当家理财，降本节支:2021年通过她的建议更换了刷卡POS机，为公司节约了刷卡手续费。监督管理，效果明显：监督汽销七个店以及微蓝租赁的财务应收款，及时汇总及时反映，做到了无三个月以上的应收款。

   到汽销后，她带领团队工作，经常加班到很晚。由于要面对汽销七个店面，16个财务人员，对于组织管理能力就是一种全新的考验。她还不忘培养新人，现在在汽销黄渡店里就有六个人，其中两名是今年招聘的新人，在经过钱贇珠的带教后，新人上岗调整了工作范围，很快就融入了团队。财务部在我们公司团队中是一支充满活力的队伍，年纪轻、活力足、专业强，能够按时有效的完成每月集团及公司下达的各项任务，交出一份满意的“报表”。

   在每一次集团会议中，钱贇珠都会认真用心记录下工作会议内容，每月都会及时有效的召开好部门会议传达集团会议精神要义，把各项财务方面的工作也能够迅速具体的落实好，用行动来当好企业的“守护者”。

严于利己  宽以待人

——协通汽车租赁股份有限公司黄志清同志先进事迹

   黄志清同志2006年入职协通租赁，原任业务一部经理，2021年4月荣升为协通租赁副总经理，共计与协通风雨同舟十五载。黄志清同志自担任业务一部经理工作以来，始终坚持三个原则 ：

   1、管理与服务并存

   企业管理的关键在于执行力落地。同样是消化系统，狗只能吃肉，而狼连毛发都能消化掉。因此，狼的生命力远远强于狗。同样是制度，在一般企业仅仅是堆文档，而在狼性企业却真正实现了落地，企业生命力强调的并不是管理的“五脏俱全”，而是执行力落地；服务是心灵的沟通开始，从企业外部的角度来看，是企业对外的诚挚承诺。从企业内部的角度来看，是企业对内基本的文化规范。

   2、对待工作必须认真负责

   认真负责的态度决定成败，人是偷懒的“动物”，只有不断地提醒自己，鞭策自己，克服主观意识才具前进动力。

   3、对待员工需要付出三颗“心”

   （1）必须付出真心才能收获力量

   （2）必须善用爱心才能收获和谐

   （3）必须贵在恒心才能收获人心

   人文关怀对于企业稳步发展至关重要，人与人之间良性的沟通是推动企业发展的助推器。

   团结协作、传递正能量

   对于连续承接了三届进口博览会的我们而言，第四届进口博览会北方兵器集团的车辆前期准备工作，在他的全面掌控下根据会务组要求，车型配置及服务人员在第一时间得到落实。会务保障于11月1日正式拉开帷幕，今年由于受疫情影响，原定计划被多次推翻，首日VIP进馆安检问题朝令夕改，导致会务用车计划全部重新拟定、外省市代表用车量较多，加上临时用车需求增加，由他带队的会务团队成员奚枫、凌兆海、唐宁，每日披星戴月不辞辛苦，圆满完成第四届进口博览会北方兵器集团历经9天的车辆保障服务工作。

   脚踏实地、积极进取

   作为公司副总经理的他，不仅肩负业务一部的业务及车队日常管理重担，还积极开拓市场，不断寻求突破，近阶段又挖掘多家中大型企业洽谈业务，并成功拿下数家沪上知名企业的班车订单。同时他还兼顾交通委监管会议和传达各项政策法规及现场落实工作。日常的安全生产、纳管后的各项规章制度、GPS监控也是他主抓的重点工作。

   黄志清同志以三十年党龄的党员标准严格要求自己，以身作则，吃苦在前享受在后，抓管理出业绩，不断提高工作能力和管理水平，用实际行动诠释了一名新时代共产党员的高尚情怀。

恪尽职守  始终如一

——协通大酒店徐爱珍同志先进事迹

   徐爱珍作为一名餐厅经理，她十几年如一日，不怕苦，不怕累，始终拼搏在宾馆各项工作的最前沿。徐爱珍在2003年来到宾馆，从最开始的一名普通的服务员做起，但她从来不小瞧自己，总觉得自己能做好领导吩咐下来的每一件事，总以高度的热情工作，在此期间，熟练掌握了规范的业务操作技能，而且积累了一定的现场处置及观察应变方面的经验，再加上自身的机敏和干练，在餐厅接待客人时，能随时灵活的接待用餐的宾客，满足不同身份、不同客人的服务需求。

   徐爱珍清楚的认识到，一个宾馆的管理人员，自己必须以身作则，处处起模范带头作用。在工作上，身先士卒，扑下身子带头真抓实干；在生活上，严以律己，宽以待人。关爱、团结自己的员工，从点滴做起。最大限度地团结员工，调动员工的积极性、主动性、创造性，上下一条心，拧成一股绳，搞好餐厅对客服务工作。

   一个将宾馆利益看得重，把个人得失看得轻的人；一个将工作责任看得重，把个人名利看得轻的人；一个将员工感情看得重，把个人情感看得轻的人。徐爱珍用“真情”演绎着事业风采；谱写着人生旅途中的动人篇章，酒店领导及员工对她称赞有加。在评选上优秀员工时，始终告诫自己：“要戒骄戒躁，乘升星东风，鼓干劲，真正让餐饮部各项工作跨上一个新的、更高的台阶。”

心怀感恩  勇于突破  争做招商排头兵

——黄浦企业发展有限公司杨启敏同志先进事迹

   2年前，他还是一名招商新兵，对招商工作一头雾水；2年后，他已经是协通招商队伍里的一名招商能人，先后成功招引索尼互动娱乐、日日煮、现代汽车研发中心上海分公司等优秀企业落户黄浦，为黄浦经济尽一份心、出一份力。他就是协通黄浦企业发展有限公司副总经理杨启敏。

   2020年初正值新冠疫情爆发，杨启敏受协通集团委派担任黄浦协通招商公司副总经理。面对疫情新工作新挑战，对于之前从未接触过招商引资，商在哪？从何下手，如何应对疫情带来的不利影响，杨启敏两眼一抹黑，不知所措，感觉和招商就像“飞机上吊螃蟹—远开八只脚”。虽然困难重重，但杨启敏并没有打退堂鼓，既然集团信任，就要尽百分百的努力。

   黄浦虽然区域面积较小、土地资源有限，但地处上海核心地带，楼宇密度高，高档写字楼比比皆是，关键是如何把这得天独厚的优势转变为商机。杨启敏感到要主动出击、联络感情是招商引资工作的基础，要“走出去”，把疫情的影响转化为商机，抓住契机与企业接触，以交朋友的心态真诚相处。

   思路确定后，杨启敏带领部门员工迅速出击，做好政策宣传，在企业中提高政策知晓率是招商行动的第一步，对于企业关于招商引资的咨询，他和同事们都认真回复、耐心解答，不放过任何一个有可能促成招商的机会。

   去年，杨启敏带队走访了欧图电子商务、海上名医等企业，与负责人座谈交流，介绍黄浦产业规划和招商政策，与企业深化合作，实现共赢。今年又通过登门拜访，表现诚意，用真情感染客商，成功引入索尼互动、日日煮、德必投资等优秀知名企业，凭着一股韧劲、一股不服输的精神，在协通这个广阔的招商舞台上身先士卒不断摸索和锻炼。

脚踏实地  勇攀高峰

——集团进出口一部周瑱同志先进事迹

   周瑱自2008年11月进入协通以来，担任进出口一部的单证操作一职。作为一名入职十多年的老员工，他一直严格遵守公司的各项规章制度，勤奋踏实，兢兢业业，各方面表现都很优秀。起初的他只是一名刚从校园毕业的外贸新手，在部门里操作简单的进出口单证。但这些年来，在领导与同事们的培养和帮助下，他从一名新人逐渐成长为专业知识丰富、熟练操作进出口单证、加工贸易手册等各项技能在身的多面手。他与同事一起负责的加工贸易板块，成为了部门的一大特色业务，深受海关和客户们的好评。

   在取得好成绩面前，周瑱并没有骄傲自满，反而一直积极上进，主动学习各种外贸知识，也利用各种机会发展进出口客户。近两年，尽管国内外疫情导致外贸形势严峻，但他依然积极开拓业务。2021年，周瑱操作进出口单证合计381票，发展进出口业务540余万美金，共办理加工贸易手册165本，共办理免税证明100份。工作时间他往返于公司、海关和税务局，认真负责地完成好各项工作，尽心尽职将单证操作、业务发展和外勤这三方面的工作兼顾到位。他待人真诚和善，微笑服务，工作细致，在客户、海关和税务局面前都树立了良好的口碑，也为公司赢得了良好的形象。

   展望未来，在协通的大舞台上，在领导的带领下，周瑱信心满满。他将以更努力的态度，更饱满的热情，投入到接下来的工作中，为百年协通而拼搏奋斗，再攀高峰！